Resumen
En 2024, en Xemdal consolidamos nuestro compromiso como Empresa BIC (Beneficio e Interés Colectivo), impulsando un modelo de negocio que combina rentabilidad, impacto social y sostenibilidad ambiental. A través de acciones concretas en nuestras cinco dimensiones BIC —modelo de negocio, gobierno corporativo, prácticas laborales, ambientales y comunitarias— reafirmamos que la excelencia se construye con propósito. Este artículo destaca los principales avances logrados durante el año y presenta nuestro Plan BIC para 2025.
Un Año de Avances con Propósito
Como Empresa BIC, en Xemdal creemos en una forma de hacer negocios donde el éxito se mide también por el impacto positivo que generamos. Durante el periodo enero a diciembre de 2024, ejecutamos acciones enmarcadas en las cinco dimensiones que definen nuestro compromiso BIC:
Modelo de Negocio con Comercio Justo e Inclusión Productiva
Pagos Justos y Oportunos: En 2024 implementamos un sistema de control riguroso para asegurar el pago a tiempo a nuestros proveedores, lo que nos permitió obtener el Sello de Plazos Justos otorgado por Colombia Productiva.
Inclusión de Mujeres Emprendedoras: A través de eventos internos, dimos prioridad a emprendedoras, quienes proveyeron alimentos y servicios para nuestras celebraciones corporativas.
Gobierno Corporativo Transparente
Cultura Organizacional Viva: Creamos y socializamos los documentos “Cultura Xemdaliana” y “Normas Xemdalianas”, los cuales se integran al proceso de inducción y evaluación del desempeño.
Divulgación Financiera Abierta: Durante los comités estratégicos trimestrales, el 60% del equipo participó en la revisión de estados financieros y planificación.
Prácticas Laborales que Transforman
Reconocimiento y Bienestar: Continuamos con iniciativas como el “Xemdaliano del Mes”, la celebración de fechas especiales y el programa de amigo secreto.
Capacitación Continua: Implementamos planes de entrenamiento personalizados, El Día X para el desarrollo de habilidades, y un programa sólido para practicantes.
Equidad Salarial: Establecimos una matriz de compensación basada en experiencia, formación, desempeño y antigüedad, asegurando justicia y transparencia salarial.
Compromiso Ambiental Real
Gestión de Residuos: Contamos con sistemas de reciclaje en nuestras oficinas y reutilizamos materiales de empaque para minimizar el desperdicio.
Uso Responsable de Recursos: Aplicamos prácticas para reducir el consumo de energía y agua, como el apagado de dispositivos no utilizados y campañas de concientización interna.
Conexión con la Comunidad
Alianzas con Fundaciones: Apoyamos a la Fundación Samaritanos de la Calle y a Fundamor con donaciones materiales y alimentos, promoviendo el bienestar social.
Voluntariado Corporativo: Impulsamos acciones solidarias entre los Xemdalianos, como jornadas de donación de ropa y alimentos.
Plan BIC 2025: Retos con Impacto
Nuestro compromiso continúa. Para 2025 proyectamos nuevas acciones como:
- 1
Creación del Código de Ética y Política de Prevención de Lavado de Activos.
- 2
Reinducción de la cultura y normas organizacionales.
- 3
Consolidación de prácticas ambientales desde redes sociales.
- 4
Ampliación de alianzas comunitarias y voluntariado.
Porque ser BIC es una decisión diaria de contribuir a un mundo mejor, desde cada proceso, equipo y decisión.
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